Ik ben Sophie van Wezel en ik help organisaties vooruit met expertise in zowel HR als Verzuim. Met mijn strategische blik, analytisch vermogen en praktische aanpak breng ik helderheid en beweging in situaties waar vraagstukken complex zijn of vastlopen.
Ik help organisaties grip te krijgen op HR en verzuim, met als resultaat meer rust, duidelijkheid en duurzame oplossingen. Leidinggevenden worden steviger in hun rol en nemen zelfverzekerd regie op verzuim, functioneren en ontwikkeling.

Als HR-adviseur en HR Business Partner heb ik brede ervaring: van dagelijkse HR-ondersteuning tot beleid en organisatieontwikkeling. Ik bouwde een HR-afdeling op en leidde projecten zoals Strategische Personeelsplanning (SPP)-trajecten en leiderschapsprogramma’s. Ik help organisaties om HR-processen beter in te richten, toekomstgericht te werken en door leidinggevenden effectief te ondersteunen.

Als Verzuimspecialist begeleidde ik meer dan 350 dossiers, trainde managers in gesprekstechnieken en de Wet verbetering poortwachter en leidde een arbodienst-aanbesteding inclusief implementatie, contractmanagement en resultaatafspraken. Daarmee help ik verzuim beheersbaar te houden en risico’s en kosten te beperken.

Op zoek naar een adviseur of specialist in HR en/of verzuim?
Plan een vrijblijvende kennismaking

→ Meer weten of een offerte ontvangen? Klik hier